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13 JUILLET – WEBINAR PRIF : Découvrez le nouveau PRF (réservé aux professionnels)

Ce webinar est réservé aux professionnels de l’emploi et de la formation. 

 

Le Programme Régional de Formation (PRF) recense toutes les formations pour l’année à venir, dans la région Hauts-de-France. En 2021, environ 80 000 places de formation seront ouvertes, dans tous les secteurs d’activité et sur tout le territoire des Hauts-de-France.

Sur la métropole lilloise, ce sont plus de 240 actions de formation pour plus de 6 000 places, qui seront proposées.

Le temps d’un webinar, nous vous proposons de découvrir ce nouveau Programme Régional de Formation. Rendez-vous le :

Mardi 13 Juillet 2021 à 9h30

en visioconférence

Au programme !

  • Présentation des nouveaux enjeux, nouveaux programmes et nouveaux attributaires du PRF Métropole Lilloise.
  • Présentation du Guide PRF 2021, réalisé par Proch’Info Formation.

 

Inscription :

Intéressé(e) ? N’attendez plus pour vous inscrire !

Ce webinar est réservé aux professionnels de l’emploi et de la formation. 

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5 JUILLET – WEBINAR : “Les compétences clés” (pour les professionnels)

Ce webinar est réservé aux professionnels de l’emploi et de la formation ! 

 

Découvrez comment accompagner le projet professionnel de vos publics avec “les compétences clés” , découvrez les métiers qui recrutent, comment acquérir ou conforter leurs compétences de base afin d’obtenir la certification Cléa, développer son employabilité…  Vous êtes acteur de l’insertion des publics, conseiller en accompagnement ou référent social, ce dispositif peut être un levier majeur dans la construction du parcours de vos publics.

 

Rendez-vous le : 

Lundi 5 juillet, 14h30

En visioconférence

La Région Hauts-de-France finance plus de 4000 places de formation aux compétences clés sur le territoire de la métropole lilloise en 2021, pour les publics en recherche d’emploi.

Afin d’échanger sur ces formations, la Région vous invite à un temps de présentation et d’échanges sous la forme d’un webinar d’une heure, en lien avec Proch’Info Formation, le Département du Nord et Pôle emploi autour de 2 questions :
  • Les programmes compétences clés, qu’est-ce que c’est ?
  • Comment faire pour positionner les publics que vous accompagnez ?

 

Inscription :

 

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3 JUIN – #ConnectRH “Comment rendre les développeurs heureux ?”

Entreprises du numérique, ce webinar est fait pour vous !

Parce que la filière du numérique évolue constamment, les besoins RH de ces entreprises également, nous avons mis en place les #ConnectRH : une série de webinars RH destinés aux entreprises du numérique.

L’objectif ? Aider votre entreprise à obtenir des conseils, des astuces sur les enjeux RH, économiques et managériaux, ainsi que développer leur réseau.

Pour ce nouveau #ConnectRH, nous vous donnons rendez-vous le :

Jeudi 3 Juin, de 11h à 12h30

« Comment rendre les développeurs heureux ? »

en visioconférence animée par Damien CAVAILLES, fondateur de WeLoveDevs.com et membre de la délégation régionale Syntec Hauts-de-France

 

Au programme :

Depuis la crise de la COVID-19, le bien-être et le bonheur au travail apparaissent encore plus comme des éléments de premier plan dans la gestion des ressources humaines au sein des organisations productives.

Damien Cavaillès fait le constat que beaucoup de choses ont changé depuis un an. Cette année, WeLoveDevs a lancé une enquête et a sondé les développeurs pour mesurer leur ressenti et comprendre ce qui les rendait heureux.

Lors de ce webinar, nous vous présenterons un aperçu des principaux résultats de cette enquête et vous donnera les clés pour améliorer le bonheur de vos salariés ou pour améliorer vos arguments pour recruter vos futurs talents.

 

Inscriptions :

Vous êtes une entreprise du numérique et ce sujet vous intéresse ? Inscrivez-vous en deux clics :

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27 MAI – Webinar RH “Le Capital RH : comment valoriser les actifs immatériels ?”

Nous poursuivons notre programmation 2021 de webinars RH, avec ce mois-ci une toute nouvelle thématique :

Jeudi 27 Mai, 11h00

Webinar RH – Le Capital RH : comment valoriser les actifs immatériels”

Animé par Laurence JOLY de Diag’n grow

 

Au programme

 

80% de la valeur des entreprises est immatérielle. La croissance des entreprises et leur création de valeur reposent avant tout sur des éléments immatériels comme le réseau, les compétences, une marque ou encore le savoir.

L’avènement du numérique et la volonté de plus en plus forte, pour les entreprises, de mesurer la performance autrement (impact RSE) donne un rôle clé au capital humain.

De quoi est-il constitué ? Quelles sont les relations du capital humain avec les autres actifs immatériels de l’entreprise ? En quoi est-il un actif valorisable ? 

Laurence JOLY vous dira tout !

 

Inscription

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11 MAI – Masterclass sur la place des femmes dans le numérique (réservée aux professionnels)

18% c’est la toute petite part occupée par les femmes dans les métiers du numérique.

Vous êtes un.e professionnel.le de l’emploi, de l’insertion, de l’orientation ou vous êtes issu.e du monde de l’entreprise et vous souhaitez faire bouger les lignes pour plus de femmes dans les métiers du numérique ?

Rendez-vous le :

11 Mai, à 16h00

Pour participer à cette masterclass

en visioconférence

 

Au programme :

  • Laure Bolka et Zoé Maltet – Chercheuses au Laboratoire Geriico, Université de Lille interviendront sur les « Représentations et professionnalisation dans le numérique : une approche par le genre »
  • Emmanuelle Larroque – Fondatrice et Déléguée générale de Social Builder, abordera « Les freins et les leviers pour féminiser les formations et favoriser la reconversion professionnelle des femmes dans le numérique »
  • Maleka Dilmi – Consultante au CORIF, échangera sur un «Focus sur les bonnes et mauvaises pratiques en termes de biais de genre. Quels outils mettre rapidement en place »

Le constat n’est pas du tout satisfaisant, malgré la prise de conscience et les efforts déjà entrepris par chacun des acteurs pour changer la situation, les femmes continuent à être sous représentées dans ces métiers se coupant de perspectives d’emploi intéressantes et privant du même coup les entreprises d’un vivier de compétences essentielles. Comment faire changer les choses ? Il est temps de prendre le recul nécessaire et de ré-interroger nos pratiques, d’écouter les expertes confirmées s’exprimer sur ce sujet pour prendre conscience des freins qui restent à lever et des leviers sur lesquels s’appuyer.

Participez à notre webinaire au sujet des bonnes pratiques à mettre en place pour faire bouger durablement les lignes, et agissons ensemble pour fédérer les acteurs de notre territoire autour de ce défi majeur !

A la suite de ces interventions, vous pourrez poser toutes vos questions !

>>> Téléchargez le programme <<<

 

Inscription :

Pour vous inscrire, cliquez sur le lien suivant : https://app.livestorm.co/greta-grand-littoral/masterclass-femmes-dans-les-metiers-du-numerique?type=light 

 

4 MAI – WEBINAR : Découvrez le nouveau PRF (réservé aux professionnels)

Ce webinar est réservé aux professionnels de l’emploi et de la formation. 

 

Le Programme Régional de Formation (PRF) recense toutes les formations pour l’année à venir, dans la région Hauts-de-France. En 2021, environ 80 000 places de formation seront ouvertes, dans tous les secteurs d’activité et sur tout le territoire des Hauts-de-France.

Sur la métropole lilloise, ce sont plus de 240 actions de formation pour plus de 6 000 places, qui seront proposées.

Le temps d’un webinar, nous vous proposons de découvrir ce nouveau Programme Régional de Formation. Rendez-vous le :

Mardi 4 mai 2021 à 9h30

en visioconférence

Au programme !

  • Présentation des nouveaux enjeux, nouveaux programmes et nouveaux attributaires du PRF Métropole Lilloise.
  • Présentation du Guide PRF 2021, réalisé par Proch’Info Formation.

 

Inscription :

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Ce webinar est réservé aux professionnels de l’emploi et de la formation. 

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27 AVRIL – WEBINAR : Découvrez le nouveau PRF (réservé aux professionnels)

Ce webinar est réservé aux professionnels de l’emploi et de la formation. 

 

Le Programme Régional de Formation (PRF) recense toutes les formations pour l’année à venir, dans la région Hauts-de-France. En 2021, environ 80 000 places de formation seront ouvertes, dans tous les secteurs d’activité et sur tout le territoire des Hauts-de-France.

Sur la métropole lilloise, ce sont plus de 240 actions de formation pour plus de 6 000 places, qui seront proposées.

Le temps d’un webinar, nous vous proposons de découvrir ce nouveau Programme Régional de Formation. Rendez-vous le :

Mardi 27 avril 2021 à 14h00

en visioconférence

Au programme !

  • Présentation des nouveaux enjeux, nouveaux programmes et nouveaux attributaires du PRF Métropole Lilloise.
  • Présentation du Guide PRF 2021, réalisé par Proch’Info Formation.

 

Inscription :

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Ce webinar est réservé aux professionnels de l’emploi et de la formation. 

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27 AVRIL – WEBINAR RH “L’avenir de la fonction RH”

La MiE vous propose un nouveau webinar RH, destiné aux RH et aux dirigeants d’entreprises.

Pour ce nouveau rendez-vous, nous vous attendons le :

Mardi 27 Avril, à 11h00

L’avenir de la fonction RH

Animé par Thomas LABOREY,

Fondateur et Associé de Blooming Partners, Trésorier de MétaMorphoses et Enseignant à l’ESCP Europe

 

Le Pitch !

Ce sont les humains qui subissent en premier lieu les transformations mais ce sont également eux qui sont en première ligne pour les négocier.

Dans une ère de transformation continue, le rôle de la fonction RH n’a jamais été aussi crucial, d’autant plus que la digitalisation des modes et des processus de travail, accélérée par la crise sanitaire, conduit les organisations à se repenser et à se réinventer.

Au cours de ce webinar RH, Thomas Laborey vous donnera les clés et les bonnes pratiques relatives à la fonction RH pour booster la prospérité de son organisation et l’épanouissement de ses salariés.

 

Inscription :

Pour vous inscrire, pas besoin de boule de cristal, juste quelques clics suffiront 🙂 !

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WEBINAR FORMATION : toutes les réponses à vos questions sur la formation (visioconférence)

Vous êtes à la recherche d’informations sur les formations, pour concrétiser votre projet d’orientation professionnelle ou de reconversion ?

Participez au

WEBINAR FORMATION

Dans ce webinar, vous trouverez des informations clés sur : 

  • Le financement : et un zoom sur des formations financées pour les demandeurs d’emploi
  • L’accès aux formations : de nombreux organismes de formation ont simplifié leurs modalités de sélection
  • Leur localisation : une métropole avec une richesse de formation et de lieu de formation, pour trouver celle qui vous convient et proche de chez vous
  • Le distanciel / le présentiel : beaucoup d’organismes de formation continuent les cours en présentiel et/ou en distanciel
  • Les métiers qui recrutent : les formations financées pour accéder aux métiers porteurs de la métropole lilloise

Pour vous projeter au mieux, quelques illustrations seront possibles (vidéo métier, vidéo stagiaire formation…)

Et après le WEBINAR ?

Vous aurez la possibilité de prendre un rendez-vous individuel avec l’équipe PRIF pour aller plus loin, définir le parcours formation dont vous avez besoin (lieu, certification) et mise en relation avec l’organisme de formation.

Inscription :

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30 MARS – Webinar RH “Envisager son collaborateur comme un client”

Pour ce nouvel atelier, c’est la notion de parcours collaborateur qui sera abordé par Nadia BEN SLIMA pour le cabinet Cube RH. A vos agendas ! Pour y participer le rendez-vous est pris pour le :

 

Mardi 30 Mars, 14h00

En visioconférence

Animé par Nadia BEN SLIMA pour le cabinet Cube RH

Avec Krystel Robert, Fondatrice d’ELIO en invitée ! 

Ce qui vous attend :

Et si on s’inspirait du marketing pour mieux manager les collaborateurs ?

Vous souhaitez découvrir une façon différente de manager vos collaborateurs ? Lors de ce webinar RH, nous aborderons notamment le concept de «  symétrie des attentions ». L’objectif est de prendre conscience du parcours «  collaborateur » pour amener de l’implication, de la motivation de votre équipe ou de votre entreprise.

Le point fort de cette démarche est aussi d’avoir un impact fort sur votre marque employeur : en envisageant le collaborateur comme un client les impacts seront bénéfiques pour votre entreprise, pour vous et vos employés… et vos clients !

Ainsi, à travers une animation participative, vous allez pouvoir mettre en application les concepts et les idées qui auront émergé de ce webinar.

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