Category: RH

5 conseils pour… rédiger une lettre de motivation percutante

23 août 2021

La lettre de motivation est souvent la bête noire des candidats, la mal-aimée des candidatures. Après avoir passé du temps sur la présentation de son CV, écrire en noir sur blanc toute sa motivation pour un poste n’est pas l’exercice le plus simple. Et si vous pensez que les recruteurs ne la regardent plus, c’est une idée reçue !

Par quoi commencer ? Comment la rédiger ? Combien de pages faut-il écrire ? Ce mois-ci, nous vous donnons quelques petites astuces pour la rendre la plus percutante possible !

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5 conseils pour… relancer efficacement un recruteur

24 juin 2021

Quand on est en recherche d’un emploi, d’une alternance ou d’un job étudiant, c’est le même problème pour tout le monde… Comment relancer un recruteur qui ne répond pas ?  Que faut-il écrire ? Par quel moyen ? A quel moment ? 

Ce mois-ci, nous nous sommes appliqués à vous rédiger quelques conseils pour relancer efficacement un recruteur. 

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Recrutement : sortir des sentiers battus en employant des profils atypiques

7 mai 2021

Si « tous les chemins mènent à Rome », certains candidats empruntent des voies bien différentes pour arriver dans votre entreprise.

Reconversion professionnelle, absence d’expérience, compétences limitées par rapport à l’offre d’emploi visée… Ces profils dits « atypiques » sont souvent mis de côté par les recruteurs et chasseurs de tête. Leurs expériences souvent très différentes les unes des autres peuvent sous-entendre une difficulté de stabilité. Est-ce vraiment le cas ? Et si ces candidats étaient en réalité un atout pour votre équipe ? L’objet de cet article est d’exposer les atouts et les points forts de ces profils dits atypiques qui peuvent constituer des facteurs de réussites au sein des entreprises.

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Votre candidature n’est pas retenue… Mais pourquoi ?

19 mars 2021

Vous avez repéré une offre d’emploi qui vous intéresse et avez immédiatement postulé. Mais voilà, après plusieurs jours, vous n’avez pas décroché d’entretien ! Ne pas être contacté pour un entretien, peut-être déstabilisant d’autant plus si vous ne savez pas pourquoi. Sans aucune nouvelle de l’employeur, vous avez peut-être l’impression d’être rejeté.

Vous avez passé un premier entretien. Mais pas de nouvelles de l’employeur ? Que faire ?

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C’est ouvert ! (en ligne) de retour le 19 novembre

13 novembre 2020

L’événement où les entreprises vous ouvrent leurs portes…en ligne !

Jeudi 19 Novembre 2020

9h00 – 18h00

Ce qui vous attend

Parce que parfois, nous avons de fausses idées sur la vie d’une entreprise, nous avons mis en place une journée pour leur permettre de vous faire connaître leur quotidien.

Cette journée à pour objectif de vous faire découvrir leurs activités, leurs métiers, leurs compétences et peut-être y trouver un emploi. “C’est ouvert !” va vous permettre d’entrer directement en contact avec des employeurs et de découvrir la vie de l’entreprise.

Les filières professionnelles qui recrutent le plus sur la métropole lilloise, sont mises à l’honneur : relation client, numérique, services à la personne ou encore la logistique. De quoi convenir à tous les projets professionnels !

Une rencontre 100% digitale 

Cette année, en raison de la situation sanitaire, nous organisons une version digitale de “C’est Ouvert !” Témoignages, visites à distance… découvrez les entreprises du territoire directement depuis votre canapé !

Découvrez l’ensemble de la programmation, les entreprises que vous pourrez rencontrer et inscrivez-vous via la page suivante :

Les liens de connexion seront transmis aux inscrits la veille de l’événement

>>> www.mie-roubaix.fr/cest-ouvert

[COVID19] INFORMATION SUR LA PROGRAMMATION MiE – Novembre 2020

4 novembre 2020

Avec le confinement saison #2, la MiE a réadapté sa programmation. Une partie était initialement prévue en format webinar ou visioconférence, mais nous poursuivons l’adaptation de nos ateliers et événements pour vous permettre de poursuivre votre projet professionnel.

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LE NUMÉRIQUE FAIT SON FESTIVAL

31 août 2020

La MiE du Roubaisis et Euratechnologies s’associent pour vous proposer “Le Numérique fait son festival”. L’occasion de découvrir toutes les opportunités emploi et formation dans le numérique…

LE CONCEPT

Parce que le numérique regorge d’opportunités, nous avons voulu mettre en place une journée pour les valoriser. Organisé par Euratechnologies et la MiE du Roubaisis, “Le Numérique fait son festival” c’est plus de 60 partenaires présents pour :

  • aborder la formation dans le numérique
  • recruter sur les métiers phares de cette filière
  • illustrer les innovations de demain
  • initier aux différents métiers du numérique
  • réfléchir aux enjeux à venir

L’ambition de cette manifestation est de permettre aux candidats de se former au numérique et de les mettre en relation avec les entreprises qui recrutent, et plus particulièrement les Startups d’Euratechnologies.

AU PROGRAMME

23/09 – Le #BEFORE

Pour vous mettre en jambes, nous organisons un #BEFORE DU FESTIVAL.

Le 23/09, à partir de 9h, vous pourrez assister à des ateliers et keynotes retransmis en live chez vous, depuis Euratechnologies.

  • conseils en recrutement
  • découverte métier
  • reconversion professionnelle
  • conseils RH
  • témoignage d’entrepreneures dans le numérique

Aborder toutes les facettes du numérique avant votre venue au Numérique fait son festival.

29 & 30/09 – Le Numérique fait son festival

Lors de ces deux journées, vous pourrez retrouver une vingtaine d’organismes de formation et autant d’entreprises en recrutement dans le numérique :

  • 9h00 – 13h00 : School dating (Play ON de la MiE du Roubaisis)
  • 14h00 – 18h00 : Job dating (Daily job d’Euratechnologies)

Alors, prêt(e) à participer à la toute 1ère édition du Numérique fait son Festival ? Rendez-vous le 29 & 30 septembre !

Pour plus d’information, rendez-vous sur le site : www.festivalnumerique.com

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